培训机构过年红包多少钱
做正规的教育培训
正规的教育培训机构应当遵守相关法律法规，不以欺诈手段获利。不像一些不合规的机构，采取以学员红包作为招生手段，危害学生及其家长的利益。
停工工资及培训期间工资
根据《工资支付暂行规定》第十二条规定，非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。这保障了劳动者在停工期间的工资待遇。
教师年终奖的情况
虽然我不是教师，但我觉得教师作为教育行业的从业者，一年来为学生们付出了辛勤的努力。教育行政主管部门或学校方面应当给予教师一定的福利，以回报他们的辛勤付出。具体的年终奖标准和发放方式可能因地区和学校而异。
春节同学聚会的红包问题
对于春节同学聚会中是否给孩子发红包以及发多少红包的问题，可以根据经济压力以及礼仪习惯来考虑。如果经济方面没有太大的压力，可以适当多给孩子一些红包，以表示关心和祝福。当然，也可以通过给予实质性的礼物来表达心意，比如买件衣服或买点吃的。最好在同学之间商量一下，以避免不必要的尴尬和困惑。
给培训英语的老师介绍生源，老师发红包问题
对于给培训英语的老师介绍生源后，老师给自己发红包的问题，如果只是无意中促成了学员与老师的联系，我觉得可以接受老师的心意，但不必收取红包。正如俗话所说，无心插柳柳成荫，我们可以表示感谢，但是不需要以金钱回报。
给培训老师打红包的问题
对于培训老师在培训结束后向学员收取红包的情况，这是一种不正当的行为。培训机构应当按照合同约定来支付费用，而不应当额外向学员收取红包。学员已经按时支付了培训费用，不应当被要求再支付额外的费用。
驾校教练索要红包问题
对于驾校教练索要红包的行为，这种情况可能存在，但并不普遍。个别教练可能会向学员索要红包，但大多数教练并不会如此。好的教练注重口碑和名声，他们更看重学员的学习成果和通过率，而不是索取金钱。因此，如果遇到索要红包的情况，可以理性地拒绝。
医院护工跟病人家属要红包问题
据个人经验，我觉得医院护工不太可能主动向病人家属要红包。在我了解的情况下，并没有听说过这种事情发生。不过，我听说一些护工会带住院的病人去指定的小超市购买物品，可能存在一些回扣的情况。不过，这也是个别现象，并不代表整体情况。
培训机构对学员的奖励和红包
对于培训机构在平时对学员进行的奖励，比如推荐新学员可以获得一定的回报，可以将其视为销售费用的一部分，并计入相关财务成本中。这样既能鼓励学员积极参与招生工作，又能给予他们一定的回报。
洗车店春节活动方案
对于洗车店在春节期间开展促销活动的方案，以下是一些建议：
- 设计春节优惠套餐：推出一些特别的春节优惠套餐，吸引顾客前来洗车。可以包括洗车、打蜡、内饰清洁等多项服务，以提供更加全面的服务体验。
- 举办抽奖活动：设立洗车消费抽奖活动，让客户有机会赢取各种奖品，增加客户的参与和归属感。
- 会员特权活动：针对老客户推出会员特权活动，比如额外优惠、积分兑换、生日礼包等，增强客户的忠诚度。
- 与周边商家合作：和周边餐饮或者购物商家合作，在消费洗车的同时，提供其他优惠券或者打折信息，吸引更多顾客光顾。
以上方案仅供参考，具体的促销活动还需要根据洗车店的具体情况和市场需求进行调整和制定。